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而奖惩制度的宣讲更是让这些新员工们备受鼓舞。因为公司设立了多种奖励机制,对于在技术创新、项目推进、团队协作等方面表现突出的员工,将给予丰厚的奖金、荣誉证书以及晋升机会。
例如,若有员工提出的创新想法为公司节省了大量成本或带来显著的经济效益,将获得“创新之星”称号及高额奖金。
同时,对于遵守公司规章制度、工作态度积极、团队合作良好的员工,也会给予月度或年度的“优秀员工”表彰...
本章完
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