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没办法,他只能让手底下的人每天训练,还编了本服务手册,这才让手下的人没那么闲。
苏言一听这话,眉头忍不住一挑,你小子也来催我造车?
“集团有集团的计划,放心吧,到时有用得上你们的时候。”
苏言话音刚落,他的眼前忽然浮现出一行字迹——
【检测到客服人员即将到达上限,请立即停止招募,否则后果自负。】
【注:客服人员不得超过公司总员工的一定比例,继续招收,须扩大公司规模。】
苏言:???
自己的这点小聪明,竟然被发现了?
警告都跳出来了!
好不容易穿越一回,苏言可不想试试这个后果究竟是什么。
只是有点可惜,不能再增加客服人员了。
不过好在是暂时性的,只要接下来把其他部门的人手补上来,稀释一下客服人员的比例,将来还可以接着招嘛。
要不是被限制,苏言恨不得招个上万人进来,直接拉高用工成本,到时候成本计算到亏损的数据里,他就能直接赚钱了!
苏言叹了口气,拍了拍客服负责人的肩膀,顺便看了眼对方的工牌。
宋材,送财?
好名字啊!
“小宋啊,虽然你们现在没事做,但未来公司的车推出之后,可是要你们扛大旗啊,千万不能懈怠了,一定要好好训练。”
宋材被苏言这么一说,神色都跟着激动了不少。
看来苏总很是看重他啊!
而且听说集团刚刚推出的专属客服机制,将来他手下的这些人,一人要服务几十甚至上百个客户的,压力确实不小。
他作为后勤部门的负责人,身上的担子也确实很重。
“放心吧苏总,我们一定不辜负您的期望。”
宋材像是打了鸡血一般,信誓旦旦的保证道。
............
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