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第九章 奖励!再次提升王楚! (1/2)

然而就在王楚和莱斯特城签约的一瞬间,数道系统提示音也是随之在林东的脑海里响起。

《叮!恭喜宿主麾下球员王楚成功签约莱斯特城,完成成就“一切的开始!”奖励宿主新技能探查之眼。》

《探查之眼:每天可以使用三次,能够看到目标的足球方向潜力值。》

《叮!!恭喜宿主触发任务:初露锋芒!王楚在首秀的比赛中完成进球或者助攻!完成任务后奖励词条升级次数3次。》

不过此时林东根本就来不及察看系统的内容,因为此时莱斯特城的青训主管已经兴奋的拉着王楚和林东要进行签约了。

作为一名经纪人,林东理应为主力球员王楚争取一份具有竞争力的合同。

然而,王楚毕竟年轻,眼下薪资并非首要考虑因素。

他更需要的是时间和机会来锤炼自己的技术和提升自己的实力。

训练之余,王楚还需投入额外的时间学习英语。

作为一名外来球员,林东深知沟通的重要性,而语言是融入球队的关键。

就像皇家马德里队的贝尔,他是一名优秀的球员,但因语言问题,经常遭受球迷的误解和谩骂。

贝尔在皇家马德里的6、7年里,从未学习过西班牙语,这导致他在一些公开活动中无法与球迷和观众进行有效的交流。

即使他当时的竞技状态再出色,也无法抵挡语言带来的困扰。

在这种情况下,贝尔选择用英语与大家交流,结果引来了西班牙球迷的不满和嘘声。

王楚也意识到了这个问题,尤其是在刚刚结束的训练赛中,王楚就是因为没有融入球队,所以很多时候就算他的位置比较好,但是队友却不会选择传球给他。

林东替王楚找到了一位在英格兰留学的华夏女大学生作为英语老师,开始了他的英语学习之旅。

这位女大学生也愿意帮助王楚,教授他英语也算是赚取一些生活费用。

而且费用并不高昂,这全都仰仗林东的亲力亲为。

现在,由于经纪人的事业尚未起步,所以很多事情他都需亲自处理。

作为一名经纪人,所要承担的远不止争取优渥的待遇这么简单。

他需要懂得如何包装和推销球员,如何处理各种法律和税务问题。

甚至,一些国家的球员还有国籍的问题,但这一点在华夏这里并不需要担忧。

因为华夏实行单国籍制度,所以球员的国籍问题无需过多考虑。

然而,作为一名经纪人,所要处理的事务繁多,这也正是林东计划创立经纪公司的原因。

他期待着有一天,自己的经纪公司能拥有众多旗下球员。

然而,实现这一目标,单靠一人之力显然无法胜任,所以在未来随着他的业务扩大肯定是要招人。

林东的规划是设立两个区域,一个是在华夏,另一个则是欧洲。

然而,经纪人的选择并非轻率之举,比如在华夏方面,必须拥有体育经纪资格证书。

据林东所知,在足协、俱乐部等相关机构工作的人,是无法获得这一资格的。

他需要寻找那些真正热爱足球,有专业素养的人加入他的团队。

值得一提的是,这一切都需要在工商机构进行登记,领取营业证后,再向足协申请参加足球经纪人的资格考试。

这些都是后话,毕竟现在的林东还处于起步阶段,无力承担相关费用。

眼下,他更关注的是王楚。

等到王楚和莱斯特城签约后林东这才有时间察看系统给的奖励。

《姓名:林东》

《职业:足球经纪人》

《能力值:66》

《麾下球员:王楚》

《仓库:词条升级次数1次王楚专属词条升级次数3次王楚专属随机词条一条》

《词条:初级识人初级谈判初级亲和》

《初级识人:能够大致看出一个球员是否拥有天赋!》

《初级谈判:有谈判的能力,有点东西但是东西不多!》

《初级亲和:容易获得别人的好感!》

《探查之眼:每天可以使用三次,能够看到目标的足球方向潜力值。》

这次来到莱斯特城林东的收获颇丰,不仅得到了王楚专属词条升级次数3次,王楚专属随机词条1条还得到1次普通的词条升级机会,以及新的技能探查之眼。

先不说词条升级次数了。

这里面的奖励对林东作用最大的可能就是那个新技能了。

有了探查之眼的存在,林东就能够在和球员签约之前就知道对方的潜力。

这样就能够保证林东签约下来

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